hh2 hh1

Payrolling iets voor u?

Kom er in 6 korte vragen achter of payrolling iets voor u is:

Als uw personeel aanneemt, komt het dan weleens voor dat u niet de juiste persoon heeft aangenomen?

Ja Nee

  • onzediensten
  • brochure
  • btn-verklaring-belastingsgedrag

Payrolling

 

Wat is payrolling?

Bij payrolling neemt u werknemers aan, maar nemen wij ze op papier in dienst. U hebt de volledige controle en zeggenschap over uw werknemers, wij de administratieve last en de risico’s. Daarmee is payrolling het ideale middel om uw werknemersbestand flexibel te houden, wel zo handig, zeker in tijden van crisis.

 

Is uw werknemer ziek? Wij betalen het ziekengeld. Wordt uw werknemer arbeidsongeschikt? Wij zijn financieel verantwoordelijk. Wilt u uw werknemer tot vier maal toe een tijdelijk contract aanbieden of wilt u dagelijks een arbeidscontract kunnen opzeggen, tot wel 130 weken? Via payrolling is dit mogelijk. Kortom, met payrolling blijft u als werkgever flexibel wat betreft de inzet van arbeidskrachten, kunt u zich focussen op uw core business en loopt u geen onnodige risico’s.

 

Ontzorgen

Blue Circle Payrolling neemt het gehele juridische werkgeverschap over. Dit houdt in dat wij zaken als administratie, arbeidsrechtelijke risico’s en bijbehorende handelingen van u uit handen nemen. U selecteert de geschikte werknemers terwijl Blue Circle Payrolling alle administratieve rompslomp en de arbeidsrechtelijke risico’s overneemt.

 

De voordelen van payrolling

Payrolling levert u als werkgever veel voordelen op. Zo betaalt u alleen voor gewerkte uren, alle arbeidsrechtelijke risico’s worden overgenomen, tijdrovend papierwerk is verleden tijd en u kunt te allen tijde de overeenkomst tussen werkgever en werknemer stopzetten. Dit zorgt voor een flexibele werkwijze tussen u, uw werknemers en Blue Circle Payrolling.

 

Bij Blue Circle zorgen we ervoor dat er op de werkvloer niets verandert, u houdt de controle m.b.t. werving, selectie en interne beslissingen. Daardoor heeft u alle belangrijke interne zaken zelf in de hand, maar geen ongewenste administratieve rompslomp en is de werknemer 100% bij ons in dienst.

 

-       Overname arbeidsrechtelijke risico’s

-       Overname tijdrovende administratie

-       U betaalt alleen de gewerkte uren

-       U behoudt controle over belangrijke interne zaken

-       Op de werkvloer verandert niets

-       U behoudt controle over werving en selectie van personeel.

 

Wilt u meer weten over de werkwijze van Blue Circle Payrolling? Neem dan vrijblijvend contact met ons op.